Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Korczewie - Nabór na stanowisko ,,Księgowy”

   

Wymiar etatu:  pełen etat
•    Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Korczewie  ul. Ks. Brzóski 20a
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy m.in. sprawy:
1.    Prowadzenie rachunkowości Ośrodka i spraw związanych z zobowiązaniami podatkowymi, ubezpieczeniami i płacami.
2.    Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi.
3.    Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych.
4.    Przygotowanie projektu budżetu przy współpracy z Kierownikiem GOPS.
5.    Przygotowywanie obowiązujących sprawozdań dla Skarbnika Gminy oraz instytucji zewnętrznych, które tego wymagają: Urząd Wojewódzki (WPS);Urząd Marszałkowski (ROSP); GUS, ZUS, MRPiPS, itp., a także dokonywanie niezbędnych zmian w planie i czuwanie nad nieprzekroczeniem wydatków w paragrafach oraz zapewnienie wypłacalności wobec kontrahentów.
6.    Występowanie do organów prowadzących z zapotrzebowaniem na środki finansowe oraz przygotowywanie do uchwał zmian w budżecie.
7.    Opracowanie projektów zarządzeń Kierownika dotyczących spraw finansowych tj. zakładowego planu kont, inwentaryzacji, kontroli obiegu dokumentów księgowych i innych, zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie finansów oraz przedkładanie do zatwierdzenia Kierownikowi Ośrodka.
8.    Przestrzeganie procedur kontroli zarządczej w zakresie spraw finansowo – księgowych.
9.    Prowadzenie ksiąg inwentaryzacyjnych oraz poprawne i terminowe rozliczanie inwentaryzacji składników majątku.
10.    Terminowe regulowanie wszystkich zobowiązań Ośrodka.
11.    Wypłata świadczeń z pomocy społecznej, świadczeń rodzinnych, świadczeń z funduszu alimentacyjnego, świadczeń wychowawczych i innych.
12.    Prowadzenie ewidencji środków trwałych i wyposażenia, nadzór nad przeprowadzaniem dyscypliny finansów publicznych w Ośrodku oraz dokonywanie bieżącej kontroli finansowej Ośrodka.
13.    Prowadzenie kontroli wewnętrznej w sprawach finansowo – księgowych Ośrodka.
14.    Współpraca z bankiem w obsłudze Ośrodka.
15.    Współpraca w zakresie całokształtu zagadnień ze Skarbnikiem Gminy.
16.    Obsługa i nadzór finansowy nad realizowanymi przez Ośrodek projektami współfinansowanymi ze środków Unii Europejskiej.


Warunki pracy
1.    praca biurowa,
2.    praca na parterze,
3.    praca w systemie jednozmianowym, w wymiarze pełnego etatu,
4.    narzędzia i materiały pracy – komputer, kserokopiarka, fax,  niszczarka, skaner, itp.,
5.    praca przy monitorze ekranowym do 8 godz. dziennie,
6.    bariery architektoniczne - brak podjazdu dla osób niepełnosprawnych,
7.    pomieszczenie higieniczno – sanitarne nieprzystosowane dla osób niepełnosprawnych,
8.    wynagrodzenie zgodnie z Regulaminem wynagradzania Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Korczewie i ustawą w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych,
9.    brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
n i e z b ę d n e
•    wykształcenie: wyższe  jednolite studia magisterskie,   wyższe studia zawodowe, uzupełniające  lub podyplomowe ekonomiczne, finanse i rachunkowość,
lub
•    ukończona szkoła średnia, policealna lub pomaturalna (profil rachunkowość lub ekonomiczny)
          lub
•    posiada certyfikat Księgowego uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.

pozostałe wymagania niezbędne:
•    posiadanie obywatelstwa polskiego,
•    posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
•    niekaralność za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,
•    stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku,
•    znajomość zagadnień związanych z działalnością samorządu, dokładność, komunikatywność, odporność na stres
wymagania dodatkowe

1.    preferowany stały mieszkaniec gminy,
2.    znajomość  ustawy  o pomocy społecznej,  Kodeksu postępowania administracyjnego  oraz  pozostałych  przepisów   wynikających z  zakresu  zadań  stanowiska  pracy ,
3.    umiejętność obsługi  komputera (pakiet  biurowy Office) i urządzeń biurowych, programu Księgowość budżetowa i Bestia,
4.    umiejętność obsługi programów finansowo – księgowych,
5.    bezkonfliktowość i samodzielność w działaniu, zaangażowanie organizacyjne, odpowiedzialność, wysoka kultura osobista, umiejętność pracy pod presją czasu.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:
•    kwestionariusz osobowy,
•    CV
•    oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
•    oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
•    oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
•    kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
•    kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
•    kopie dokumentów potwierdzających niepełnosprawność.
Inne dokumenty i oświadczenia:
•    kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów
Termin  składania dokumentów:
Dokumenty można przesłać na adres Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Korczewie lub złożyć osobiście w  zaklejonej kopercie z adnotacją „Nabór na stanowisko ,,Księgowy”, w terminie do dnia  16 lutego 2021r. do godz. 15.00 Decyduje data wpływu dokumentów do Ośrodka.

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Korczewie
ul. Ks. Brzóski 20a
08-108 Korczew
pokój Nr 2
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w  Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Korczewie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych,  jest niższy niż 6%.
Inne informacje:
Oferty, które wpłyną  do Ośrodka po wyznaczonym wyżej  terminie nie będą rozpatrywane.  O zachowaniu  terminu  decyduje data wpływu do Ośrodka.
O dopuszczeniu do dalszego postępowania  kwalifikacyjnego oraz o terminie  i  miejscu jego przeprowadzenia kandydaci zostaną  powiadomieni indywidualnie.
Informację o wyniku naboru  upowszechnia  się   niezwłocznie  po przeprowadzonym  naborze  przez umieszczenie  na  tablicy informacyjnej  w  Urzędzie  Gminy Korczew, Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej oraz  opublikowanie   w  Biuletynie  Informacji Publicznej.

                           Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Korczewie
                                                               Iwona Jurczak